Материал опубликован Вчера

The Athletic продолжает отмечать даты, связанные с приходом Рубена Аморима в “Манчестер Юнайтед” - ровно год назад, 11 ноября, португалец впервые приехал в “Каррингтон”. 

Перевели для вас наиболее интересные моменты большой статьи Лори Уитуэлла: 

• Ранее не было известно об эпизоде, произошедшем после выездной ничьей с “Порту” (3:3) ещё при тен Хаге. Голландец был в ярости из-за неряшливой игры в обороне, из-за которой “Юнайтед” упустил преимущество в два гола, и после финального свистка обрушился с критикой на своих футболистов. Когда он закончил, ведущие игроки команды, включая Бруну, встали и попросили тен Хага и его помощников выйти из раздевалки, чтобы игроки могли поговорить без свидетелей. В этом не было ничего необычного, похожий эпизод произошел после поражения от “Ньюкасла” в апреле 2023 года, когда Лисандро Мартинес произнес речь, и “Юнайтед”, пошатнувшийся после финала Кубка лиги, выиграл три матча АПЛ и занял третье место. 

В Порту была немного другая атмосфера - многие возмутились тоном критики тен Хага, в том числе Диогу Дало, который встал и произнес страстную речь, используя крепкие выражения. При этом Дало заявил своим товарищам, что им придётся показать себя с лучшей стороны, независимо от того, как бы кто ни относился к тренеру. Но по сути, этот инцидент в Португалии ознаменовал конец правления тен Хага. 

• Однако любой, кто думал, что Аморим будет мягче и дипломатичнее, ошибался. Португалец умеет сочетать яркие образы с самыми резкими оценками. Это было очевидно на его пресс-конференциях, но за закрытыми дверями его честность и прямота ещё острее.

• На встрече с командой после поражений в финале Лиги Европы, на котором Аморим указал Гарначо на дверь, под жесткую критику попали ещё несколько игроков. В частности, Рубен выразил свое разочарование Угарте, сказав, что он не видит ничего от того парня, который играл за него в “Спортинге”. Это вызвало бурную реакцию в команде, но при этом игроки признали Аморим хоть и ведет себя жестко, но он справедлив в своих оценках. 

• Некоторым людям в “Юнайтед” подобный выпад в адрес Угарте напомнил тактику Фергюсона, который иногда публично распекал Гиггза, без проблем переносившего подобную критику, зная, что менее сильный в ментальном смысле Нани все слышит и воспринимает. 

• По тем же соображениям Аморим предпочитает делать разборы перед всей командой, а не индивидуально. Во время пост-сезонного тура несколько игроков обсуждали это на крыше отеля в Куала-Лумпуре, говоря, что хотели бы получать инструкции с глазу на глаз, но Аморим хочет, чтобы игроки, которые находятся на периферии, на примере этой публичной критики увидели, что у них есть шанс пробиться в состав, и воспользовались этим на тренировках. 

• Бруну Фернандеш - один из немногих игроков, кто регулярно общается с Аморимом лично. По сути, он продолжает исполнять функции “лейтенанта”, введенные ещё при тен Хаге. 

• Аморим не участвует в совместных ужинах и прочих мероприятиях, которые организовывают игроки - он намеренно держит дистанцию, чтобы не пострадал его авторитет. Зато Рубен регулярно выступает на всех корпоративных встречах, начиная с самой первой по приезду в “Каррингтон”. Тогда он говорил о необходимости новых стандартов профессионализма, отметив, что опоздание игроков на тренировки или их появление вечером в публичных местах больше недопустимы. 

• Приход в команду Матеуса Куньи и Брайана Мбёмо значительно подняло настроение и качество тренировок. Аморим также назначил руководящую группу из шести игроков - Бруну, Магуайра, Хитона, Мартинеса, Мазрауи и Дало - которым он доверяет решение дисциплинарных и некоторых других вопросов внутри раздевалки. 

• Когда в прошлом сезоне перед матчами Лиги Европы журналистам разрешали снимать первые 15 минут тренировок, Аморим обычно стоял в стороне, не вмешиваясь. Но как только камеры гасли и начиналась настоящая работа, он активно включался и буквально расставлял игроков по местам вручную. Сейчас он делает то же самое.

На тренировках часто проводят так называемую “игру с тенью”: команда выстраивается на поле как во время матча, но без соперника. Аморим подает мяч в разные зоны и требует, чтобы игроки перемещались так, как нужно в игровой ситуации. Он хочет, чтобы команда двигалась единым целым и реагировала инстинктивно, а если кто-то стоит не совсем там, где нужно, может сам подвинуть игрока на метр-другой. В прошлом сезоне такие занятия было трудно вставить в плотный график матчей, но теперь, когда есть свободные недели, они проходят чаще.

• Обычно один день в неделю полностью посвящён тренировке, имитирующей игру, чтобы поддерживать физическую форму. Потом идёт день восстановления. Такой режим должен помочь привыкнуть к нагрузкам европейских турниров в следующем сезоне, но при этом без сопутствующих этому перелетов и усталости.

• Некоторые игроки до сих пор сомневаются, подходит ли схема с тремя защитниками нынешнему составу. Джейсон Уилкокс, который предпочитает схему 4-3-3, принесшую успех “Сити”, также обсуждал с Аморимом этот вопрос. При этом у Уилкокса и Аморима прекрасные отношения, они общаются каждый день, и Джейсон регулярно наблюдает за тренировками. Видимо, они нашли компромисс, так как Рубен периодически использует на тренировках схему 4-3-3, но в основном для того, чтобы закрепить понимание определённых этапов игры во время матча.

• Некоторые люди, близкие к клубу, считают, что Аморим категорически отказывался меня схему 3-4-2-1 не из-за упрямства, а из-за опасений того, что кратковременный эффект улучшения результатов все восприняли бы как то, что проблема именно в схеме с тремя защитниками. 

• За пределами клуба не раз говорили о молодости и малоопытности ключевых фигур тренерского штаба Аморима, однако люди, знакомые с подходом португальца, считают, что его сотрудники отлично взаимодействуют друг с другом и между ними существует хорошее распределение обязанностей.

• После сентябрьской победой над “Челси” клуб провел заседание футбольного совета, на который были впервые за время INEOS приглашены сэр Алекс Фергюсон, Дэвид Гилл и основатель благотворительного фонда “Юнайтед” Майкл Эдельсон - все трое заняли посты неисполнительных директоров. Беррада, Уилкокс и финансовый директор Роджер Белл также вошли в совет. Неожиданным гостем на заседании стал Рубен Аморим - его пригласили в знак поддержки со стороны руководства. Футбольный совет “Юнайтед” является, по факту, церемониальной структурой, но в клубе считают правильным держать в курсе дел Фергюсона и Гилла.

• Когда трансферное окно закрылось, Аморим собрал мнения игроков о Маласии – единственном, кто остался в клубе из "команды изгоев". Игроки высказались за возвращение Маласии в основной состав, и Аморим прислушался к их мнению - голландец даже вышел на замену в матче против "Брайтона".

Адрес нашего канала в Telegram: https://t.me/manutdruofficial2